Skip to content Skip to footer

Ознакомительная встреча: первая ступень к осознанному выбору

Перед тем как начать путь трансформации и внутренних открытий, важно понять — а с кем я иду? Подходит ли мне этот человек, этот формат, этот стиль? Именно для этого и существует ознакомительная встреча, 20–30 минут искреннего, уважительного и важного диалога.

Это пространство, где можно задать все свои вопросы, поделиться ожиданиями и сомнениями. Познакомиться и почувствовать, подходим ли мы друг другу. С моей стороны — это возможность понять, с чем ты приходишь, и могу ли я быть полезна именно в твоём запросе.

С чего начинается встреча?

С простого, но сильного вопроса:

«Что привело тебя сегодня?»

Это может быть конкретная ситуация или расплывчатое ощущение, что что-то хочется понять, изменить, прожить иначе. Мы исследуем, какая у тебя сейчас жизненная цель и что мешает или, наоборот, вдохновляет двигаться вперёд.

 

Почему ты выбрал именно коучинг?

Что тебе близко в этом подходе, что интуитивно притянуло? Возможно, ты уже знаешь, что коучинг — это не про советы, а про опору на себя. А может, наоборот, пока не до конца ясно, как это работает. Обсудим.

Что можно ожидать от процесса?

Мы говорим про твои ожидания — от меня как коуча, и от самого коучингового процесса. Чтобы настроить партнёрство так, чтобы оно действительно поддерживало.

И тут важно уточнить, как я вижу коучингДля меня коучинг — это тренировка мышления. Я не знаю, как поступить «правильно», но знаю, как создать пространство, где ты сам приходишь к своим уникальным открытиям. Это как включить внутренний прожектор — и осветить то, что раньше было в тени.

Я поддержу, помогу распутать мысли, направлю внимание туда, где зреет смысл. Но выводы, решения, шаги — твои. Только так они по-настоящему работают.

 

И я всегда спрашиваю: «Как тебе с этим? Насколько тебе это интересно?»

 

 

Также важно упомянуть, что есть темы, с которыми коучинг не работает. Это:

 

     

    •   медицинские состояния и здоровье,

    •   зависимости,

    •   травмы,

    •   агрессивное поведение.

 

Если в разговоре я увижу, что за запросом стоит то, что выходит за рамки этики и компетенции коуча — я честно об этом скажу и помогу сориентироваться, к какому специалисту лучше обратиться.

Немного обо мне, как о коуче, чтобы было проще выбирать

Ты можешь спросить у меня всё, что важно, чтобы понять твой ли я коуч. Я расскажу о своей квалификации, специализации, ценностях, о том, как работаю.

Я люблю работать интуитивно, делиться наблюдениями, выдвигать гипотезы — но не говорю, как надо. Если ты ждёшь от меня совета — его не будет. Поэтому я спрошу: «Если тебе не скажут, что делать — за счёт чего ты пойдёшь к результату?» Это важный момент для понимания своей мотивации и зрелости в работе над собой.

Немного о тебе

Мне также важно знать:

 

Что ты хочешь, чтобы я учла в нашей работе?

 

Что тебе важно, чтобы чувствовать безопасность и доверие? Есть ли что-то, что ты не хочешь обсуждать? Что тебе не подходит?

И в завершении…

Я всегда оставляю время, чтобы задать любые вопросы и уточнить, всё ли понятно и комфортно. Если что-то меняется — это нормально. Мы гибкие и живые, и формат может подстраиваться под тебя.

 

 

Ознакомительная встреча — это не просто формальность. Это возможность сделать осознанный выбор. Убедиться, что ты в надёжных руках. И начать путь к себе — честно, бережно, и с лёгкостью

Go to Top